Docent Geschiedenis 1e graads

Leeuwarden
0,6 - 0,7 fte
Docent Geschiedenis
Voor het Leeuwarder Lyceum, onderdeel van OSG Piter Jelles in Leeuwarden zijn wij,
per 1 augustus 2026, op zoek naar een Docent Geschiedenis 1e graads.
Nieuw

Over de functie

Als docent Geschiedenis geef je les aan leerlingen van HAVO en Atheneum in zowel de onderbouw als de bovenbouw. Ervaring met examenklassen is een pré.
Je werkt nauw samen met collega’s binnen de sectie en wordt actief betrokken om in het Maatschappij en Cultuurplein mee te denken over het onderwijs binnen de school.

Wat vragen wij?

  • Je bent in het bezit van een 1e graads lesbevoegdheid voor het vak geschiedenis en hebt bij voorkeur enige jaren ervaring in de leerwegen HAVO en VWO. Studerenden 1e graads (liefst gevorderd) worden zeker uitgenodigd om te reageren op deze vacature;
  • Je beschikt over didactische en pedagogische vaardigheden, passend bij de doelgroep;
  • Je hebt oog en aandacht voor de individuele leerling en bent bereid om mentor te worden;
  • Je kunt je vinden in de onderwijsvisie van het Leeuwarder Lyceum;
  • Je bent in staat om als docent geschiedenis zowel in de onderbouw als in de bovenbouw te werken en samen te werken met collega’s met collega’s binnen en buiten de sectie.

Over ons

Het Leeuwarder Lyceum is een havo- en vwo-school en maakt deel uit van OSG Piter Jelles, onderdeel van OVO Fryslân-Noord. Onze school staat bekend om haar persoonlijke benadering, waarbij we leerlingen stimuleren verantwoordelijkheid te nemen voor hun eigen leerproces.

We bieden een inspirerende en veilige leeromgeving voor leerlingen. Op onze leerpleinen, zoals het bètaplein, maatschappijplein en talenplein, krijgen leerlingen de ruimte om hun talenten verder te ontdekken en ontwikkelen.

Onze trots ligt in de veelzijdigheid van ons onderwijsaanbod. Naast de reguliere vakken bieden we uitdagende extra's zoals de Young Solar Challenge, deelname aan Olympiades en debattrainingen.

Als officiële Technasium-school leggen we een sterke nadruk op ontwikkelen, ontwerpen en innovatie, waarbij leerlingen in projectvorm werken aan realistische opdrachten uit het bedrijfsleven. Dit stimuleert creatief en analytisch denken en bereidt hen voor op een dynamische toekomst.

Werken bij het Leeuwarder Lyceum betekent dat je deel uitmaakt van een betrokken en professioneel team dat zich inzet voor kwalitatief hoogstaand onderwijs. We hechten waarde aan een collegiale sfeer, waar ruimte is voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. Onze docenten en medewerkers krijgen de mogelijkheid om bij te dragen aan innovatieve onderwijsprojecten en om samen met leerlingen te werken aan hun toekomst.

Wil jij werken op een school waar leerlingen worden uitgedaagd om nieuwsgierig, zelfstandig en toekomstgericht te leren? Dan komen we graag met je in contact!

Voor meer informatie over het Leeuwarder Lyceum: www.piterjelles.nl/leeuwarderlyceum

School impressie: https://www.piterjelles.nl/leeuwarderlyceum/

Wat bieden wij?

  • salaris conform CAO VO, schaal LB €3.622 - €5.520;
  • secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: vakantiegeld, eindejaarsuitkering en een aantrekkelijke vakantieregeling;
  • pensioenregeling bij pensioenfonds ABP;
  • diverse regelingen rondom opleiding en ontwikkeling;
  • mogelijkheid tot deelname aan een collectieve zorgverzekering;
  • tijdelijk contract met uitzicht op verlenging.

Aantal fte’s

0,6 - 0,7 fte.

Startdatum

Per 1 augustus 2026.

Contactpersoon vacature

Vragen over de vacature kun je stellen aan mevrouw T. Boomsma, bereikbaar via
het telefoonnummer 06 - 2240 7483 of via emailadres t.boomsma@pj.nl.

Wil je solliciteren? Dat kan eenvoudig via onderstaande button 'Direct Solliciteren'.
Wij ontvangen je CV en motivatiebrief, t.a.v. mevrouw Boomsma, graag
samengevoegd in één bestand.

Je kunt solliciteren tot en met zondag 17 mei 2026.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 21 mei 2026.

Deze vacature wordt zowel intern als extern uitgezet.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Publicatiedatum

28-04-2026

Contactpersoon

Alice Bosma

Docent Geschiedenis 1e graads

Stap 1. Je komt solliciteren

Je kunt direct solliciteren op een vacature, door op de Solliciteren-button te klikken bij onze vacatures. Je krijgt een sollicitatieformulier te zien, waarin wij jou een aantal vragen stellen om je in te schrijven én om jouw sollicitatie in behandeling te kunnen nemen. Graag ontvangen we je CV en motivatiebrief in één bestand.

Tevens kun je aanvinken dat je onze voorwaarden accepteert (hiermee zorgen wij ervoor dat je privacy gegevens veilig worden bewaard) én dat je ermee akkoord gaat, dat wij jouw gegevens maximaal 12 maanden bewaren in ons bestand. Als laatste typ je de opgegeven beveiligingscode in.
Vervolgens krijg je automatisch een bevestiging via de mail, dat wij je sollicitatie hebben ontvangen.
Wij nemen je sollicitatie zo spoedig mogelijk in behandeling en informeren je verder over het vervolg van de procedure.

Stap 2. We kijken of je bij ons past

Het mobiliteitscentrum Pompeblêd bekijkt je sollicitatie en als je aan de gevraagde eisen voldoet, sturen we je CV en motivatiebrief door naar de desbetreffende school (vacaturehouder).
De kandidaten, die niet worden doorgestuurd, ontvangen hierover een bericht van het mobiliteitscentrum.

Stap 3. Je komt op gesprek

De vacaturehouder maakt een selectie uit de doorgestuurde sollicitaties en nodigt een aantal kandidaten uit voor een kennismakingsgesprek. De kandidaten, die niet worden uitgenodigd, ontvangen hierover bericht vanuit het mobiliteitscentrum.
Na het eerste gesprek volgt er soms nog een tweede gesprek. Wanneer je na het eerste gesprek bent afgewezen, dan neemt de vacaturehouder contact met je op om de afwijzing toe te lichten.

Stap 4. Je krijgt een aanbod

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Vanuit de school worden er verdere afspraken gemaakt rondom jouw contract.

Stap 5. Welkom bij de POMPEBLÊD scholengroep

Je bent akkoord met de arbeidsvoorwaarden en je hebt jouw contract ondertekend.
Welkom bij de POMPEBLÊD scholengroep!

Meer informatie?

Beste lezer,

In verband met de meivakantie is het Mobiliteitscentrum Pompeblêd van woensdag 22 april tot en met dinsdag 5 mei beperkt telefonisch bereikbaar.
Mocht je vragen hebben dan kun je ons bereiken via de mail. 
Vanaf woensdag 6 mei zijn wij weer volledig bereikbaar.
Uiteraard is het mogelijk om te solliciteren.
 

Hartelijke groet, 

 

Tynke, Jitske en Alice

Wil je meer informatie over een vacature of heb je een andere vraag? Neem dan contact met één van ons op via onderstaande contactmogelijkheden.

Alice Bosma
Ma./ di./ wo.
08.30 - 17.00 uur
06 - 4907 5444
info@pompebled.nl 

Tynke Akkerman
Ma. 09.00 - 13.30/ di. 09.00 - 17.00/
wo. 08.30 - 17.00 uur
06 - 2274 3938   
info@pompebled.nl           

Jitske Jongbloed
Di./ do. 08.30 - 17.00/
vrij. 09.00 - 13.00 uur
06 - 8206 3377 
info@pompebled.nl 

 

Pompebled gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.